setores · BPO & contact centers
As campanhas de BPO se ganham ou se perdem por velocidade e volume. Você precisa avaliar milhares de perfis em vários idiomas ao mesmo tempo — sem um exército de recrutadores.
5000+
candidaturas por campanha
30+
idiomas avaliados nativamente
70%
menos custo por contratação
48h
para fechar uma rodada de vagas
Um processo pensado para este setor — a IA monta e você ajusta com um clique.
Milhares de CVs organizados em paralelo
Nível real por idioma, não autodeclarado
Caso de cliente; tom e resolução avaliados
Clareza, escuta e manejo de objeções
Turnos 24/7 e modalidade filtrados
Assíncrona e no idioma do candidato
Milhares de candidaturas por campanha: nenhuma equipe humana as avalia com critério constante.
O nível autodeclarado não serve; você precisa medir o idioma de verdade antes de contratar.
Cada recrutador extra e cada dia de atraso encarece uma campanha com margens apertadas.
insight ia Tu pipeline generó 154 candidaturas pero solo 24 entrevistas (16%). Acelera la criba donde bajó a 40 candidatos, o ajusta los criterios para subir ese volumen.
Candidatos
1.284
+18%
Time-to-hire
11 d
−42%
Pass rate
23%
+5pt
Coste/hire
412€
−61%
embudo de conversión
contrataciones / mes
o que avaliamos aqui
Não basta triar rápido: é preciso medir o que define um bom agente. O que avaliamos em BPO:
perfil ideal neste setor · sem nome, sem foto
Nível real por idioma, avaliado pela IA, não autodeclarado.
Um caso de cliente; avalia-se tom, escuta e resolução.
Clareza, manejo de objeções e empatia sob pressão.
Turnos, feriados e modalidade filtrados desde o início.
«Em escala, a diferença não é triar mais rápido. É triar com o mesmo critério na candidatura mil que na primeira.»
por que a IA ganha da equipe humana em volume