sectoren · consultancy & professionele dienstverlening

Duizend identieke cv's.
Eén manier van denken.

Graduate-campagnes met duizenden inwisselbare cv's van dezelfde universiteiten. Wat een goede consultant onderscheidt is niet het dossier: het is hoe hij redeneert bij een probleem dat hij nog nooit gezien heeft.

graduate assessment · liveklyria.engine

2000+

sollicitaties in een graduate-campagne

0

universiteitsbias: blind evalueren

1

constant criterium bij cv één en cv tweeduizend

60%

minder uren aan handmatig assessment

Zo ziet een graduate-campagne eruit.

Een proces op maat voor deze sector — de AI bouwt het op en jij past het met één klik aan.

  1. 01

    Blind screenen

    Zonder universiteit of pedigree, alleen signaal

  2. 02

    Redeneren

    Logica, numeriek en verbaal voor de rol

  3. 03

    Businesscase

    Echt probleem, structuur geëvalueerd

  4. 04

    Communicatie

    Hoe iemand zijn aanpak uitlegt en verdedigt

  5. 05

    Anti-fraude

    Detecteert AI-gegenereerde antwoorden

  6. 06

    Avatar-interview

    Asynchroon, voordat je een partner inzet

Wat er vandaag pijn doet.

01

Ononderscheidbare cv's

Duizenden identieke dossiers van dezelfde scholen: het papier helpt je niet om te kiezen.

02

Assessment dat niet schaalt

Fysieke assessmentcentra zijn duur en je ziet slechts een fractie van de kandidaten.

03

Herkomstbias

Filteren op universiteit sluit briljant talent van niet-traditionele profielen buiten.

Elke beslissing, meetbaar en auditeerbaar.

app.klyria.ai/analytics

insight ia Tu pipeline generó 154 candidaturas pero solo 24 entrevistas (16%). Acelera la criba donde bajó a 40 candidatos, o ajusta los criterios para subir ese volumen.

Candidatos

1.284

+18%

Time-to-hire

11 d

−42%

Pass rate

23%

+5pt

Coste/hire

412€

−61%

embudo de conversión

Aplicaciones
100%
Criba CV
38%
Tests
19%
Entrevista IA
9%
Finalistas
4%

contrataciones / mes

wat we hier evalueren

Hoe iemand denkt, niet waar hij gestudeerd heeft.

We meten de grondstoffen van een goede consultant: structuur, redeneren en helderheid. Wat we evalueren:

  • 92
    Redeneren
  • 90
    Structuur
  • 84
    Data-analyse
  • 86
    Communicatie
  • 80
    Klantgerichtheid
  • 88
    Leervermogen
  • 78
    Teamwerk
  • 82
    Ambitie

vingerafdruk van het ideale profiel in deze sector · zonder naam, zonder foto

Redeneren

Logica, numeriek en verbaal, met unieke vragen per kandidaat.

Businesscase

Een echt probleem; de AI beoordeelt hoe iemand het antwoord structureert.

Communicatie

Helderheid bij het uitleggen en verdedigen van een aanpak richting de klant.

Blind + anti-fraude

Zonder universiteitsbias en met detectie van gegenereerde antwoorden.

«De beste junior consultant heeft zelden het beste dossier. Het is degene die de chaos structureert die hij nog nooit gezien heeft.»

waarom de businesscase het dossier verslaat

Ontdek hoe ze denken,
niet waar ze vandaan komen.